Công đoàn tỉnh Đắk Nông lắng nghe, đồng hành và hỗ trợ tốt cho người lao động

Trong 2 ngày (9 - 10.10), tại Trung tâm Hội nghị tỉnh Đắk Nông (TP.Gia Nghĩa, Đắk Nông) đã diễn ra Đại hội Công đoàn tỉnh Đắk Nông lần thứ 5, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

201 đại biểu tham dự đại hội đại diện cho hơn 23.300 công nhân, viên chức, lao động (viết tắt CNVCLĐ) trên địa bàn tỉnh Đắk Nông.

Với phương châm "Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển", Đại hội tập trung đánh giá, làm rõ những kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Đắk Nông lần thứ 4, nhiệm kỳ 2018 - 2023, kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành khóa 4 và đề ra phương hướng, nhiệm vụ trong nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Ảnh: Tâm An

Hoàn thành và vượt 12/13 chỉ tiêu

Trong nhiệm kỳ 2018 - 2023, địa phương và đất nước gặp nhiều khó khăn, thách thức, dịch bệnh và thiên tai có nhiều diễn biến phức tạp. Song với sự nỗ lực của đội ngũ cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn tỉnh Đắk Nông đạt được những kết quả quan trọng, hầu hết các chỉ tiêu đều đạt và vượt; góp phần vào sự ổn định chính trị, bảo đảm quốc phòng, an ninh và phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Đắk Nông nhiệm kỳ 2018 - 2023 đề ra 13 chỉ tiêu. Kết thúc nhiệm kỳ, Công đoàn tỉnh đã hoàn thành và vượt 12/13 chỉ tiêu.

Thành tích nổi bật là từng bước đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động công đoàn. Công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động được đặt lên hàng đầu và xuyên suốt trong tổ chức hoạt động.

Công tác tuyên truyền giáo dục được đổi mới với nhiều hình thức phong phú, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, mạng xã hội trong công tác tuyên truyền, kịp thời thông tin và lan tỏa đến nhiều đối tượng, tăng tính tương tác giữa công đoàn với đoàn viên, người lao động và toàn xã hội.

Các hoạt động xã hội, từ thiện cũng được đẩy mạnh. Chương trình nhà ở "Mái ấm Công đoàn", "Tết Sum vầy", "Tháng Công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ", Quỹ Vì đoàn viên công đoàn nghèo, đoàn kết chung tay vượt qua đại dịch Covid-19 thu hút được đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia, đem lại nhiều lợi ích thiết thực, ý nghĩa.

Những mục tiêu chính trong nhiệm kỳ 2023 - 2028

Liên quan mục tiêu hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028, Công đoàn tỉnh Đắk Nông đặt mục tiêu mục tiêu đến cuối nhiệm kỳ như sau:

• Toàn tỉnh có 28.437 đoàn viên công đoàn.
• 90% trở lên số vụ việc của đoàn viên có nhu cầu tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng hoặc giải quyết tranh chấp lao động tại tòa án sẽ có đại diện công đoàn tham gia hoặc được công đoàn hỗ trợ.
• 90% trở lên số doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức công đoàn đủ điều kiện đại diện, thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật.
• 55% trở lên công nhân lao động tại các doanh nghiệp được phổ biến về công nghệ thông tin, công nghệ số.

Công đoàn tỉnh Đắk Nông sẽ tập trung nguồn lực thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động ở cơ sở; trọng tâm là đối thoại, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, nhất là về tiền lương, điều kiện làm việc.

Lắng nghe, giải quyết khó khăn cho người lao động

Về nhiệm vụ, giải pháp trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, Công đoàn tỉnh Đắk Nông sẽ phát huy sức mạnh tổng hợp, khẳng định vai trò chủ thể của công đoàn trong thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên và người lao động, là nhân tố quan trọng xây dựng quan hệ lao động ổn định, hài hòa, tiến bộ. Nâng cao trách nhiệm người đứng đầu các cấp công đoàn trong việc chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho người lao động.

Tăng cường đại diện cho người lao động tham gia tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng hoặc giải quyết tranh chấp lao động tại tòa án khi đoàn viên, người lao động có nhu cầu hỗ trợ.

Chủ động xây dựng kế hoạch giám sát, phản biện các chủ trương, chính sách liên quan đến người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách có khả năng phản biện xã hội những vấn đề liên quan đến người lao động, tư vấn pháp luật, hỗ trợ pháp lý cho người lao động khi có nhu cầu.

Đề xuất, phối hợp với chính quyền cùng cấp có các chính sách và giải pháp nâng cao chất lượng cuộc sống cho công nhân, viên chức, lao động, nhất là vấn đề về phòng khám bệnh, điện, nước, nhà ở... Phối hợp cấp ủy, chính quyền địa phương, Mặt trận Tổ quốc, các cơ quan, đoàn thể thực hiện tốt chính sách an sinh xã hội tại địa phương, để chăm lo cho đoàn viên, người lao động, đồng bào dân tộc thiểu số…

Công đoàn tỉnh chỉ đạo tổ chức tiếp nhận, phản ánh tâm tư, nguyện vọng, lợi ích của đoàn viên, đề xuất, kiến nghị và tham gia cùng cấp ủy, chính quyền giải giải quyết các vấn đề liên quan đến đoàn viên, người lao động và tổ chức công đoàn; tham gia xây dựng và phát triển quan hệ lao động tại địa phương; tư vấn pháp luật, hỗ trợ pháp lý, cung cấp một số dịch vụ thiết yếu, phù hợp với nhu cầu của đoàn viên, người lao động.

Tranh thủ sự hỗ trợ của Tổng Liên đoàn, của tỉnh, của doanh nghiệp để xây dựng các thiết chế công đoàn như nhà ở, nhà trẻ mẫu giáo, nơi sinh hoạt văn hóa, thể thao… cho đoàn viên và người lao động.

Tâm An